Министерство по
социальной защите и труду
Приднестровской Молдавской Республики

Категории

Прожиточный минимум
за март 2024 г., руб.
а) трудоспособное население:
- в среднем на 1 человека 2067
- для мужчины 16 - 59 лет 2148
- для женщины 16 - 54 лет 1978
б) пенсионеры: 1624
в) дети:
- в среднем на 1 ребенка 2018
- в возрасте до 6 лет 1747
- в возрасте 7 - 15 лет 2178
В среднем на душу населения 1918

МРОТ, руб. II КВАРТАЛ 2024 г.
* (К=1,0) ** (К=1,0) *** (К=1,5)
для неквалифицированных работников 1809 2078 3117
для квалифицированных работников 1989,9 2285.8 3428.7

Размеры пенсий на 1 февраля 2024 года
Минимальной размер пенсии по возрасту      800,40  
Минимальной размер пенсии для исчисления надбавок и повышений      464,30  
2024 год
ПнВтСрЧтПтСбВс

* - предпраздничный рабочий день, сокращенный на 1 час

Трудовые отношения


Задать свой вопрос
Надежда2020-05-29 10:52:42   № 4390
На основании Закона ПМР «О внесении изменений и дополнений в Закон ПМР «О государственной поддержке в период действия чрезвычайного положения 2020 года» №72-ЗИД-VI от 20.05.2020 г. ст.21 п.п. я-20, вопрос: может ли руководитель организации независимо от формы собственности, перевести на неполную рабочую неделю работников, которые работают, согласно штатного расписания, 4-х часовой рабочий день.
Читать ответ...
Ирина2020-05-27 15:19:34   № 4387
Добрый день! Подскажите, пожалуйста, работник идет в основной ежегодный оплачиваемый отпуск с 28.04.2020 г. на 28 дней. Он работает при 5-ти дневной рабочей неделе. Сотрудник должен выйти на работу 28 мая? Тогда в табеле за май я как должна ему проставить его выходные и праздничные дни? Спасибо.
Читать ответ...
Татьяна2020-05-26 21:34:05   № 4385
Здравствуйте устроилась на работту в течении месяца забеременила отработала до декрета.в декрете была 1.6 сейчас хочу уволиться.получу ли я за отпуск в котором не былла.и должны мне что то заплотить кроме зарплаты или нет
Читать ответ...
Ирина2020-05-26 14:50:10   № 4384
Здравствуйте. Подскажите пожалуйста уборщице, водителю которые имеют среднее образование, выплачивается надбавка за стаж? И в Приказе Министерства по социальной защите и труду ПМР от 14.04.2020 года № 408 написано что право на выплату надбавки за стаж возникает с даты заключения трудового договора, т.к. трудовые договора были введены в январе 2003 г. значит начинается отсчет с этого времени?
Читать ответ...
Александр2020-05-25 12:32:52   № 4379
Здравствуйте. Прошу Вас пояснить на каком основании принудительно отправляют в простой работников предприятий, которые не находятся в режиме простоя в связи с пандемией и продолжают полноценно работать, а к работникам, принудительно отправленным в отпуск, применяют норму оплаты как в простое по независящим ни от кого причинам.
Читать ответ...
Тамара2020-05-23 23:01:20   № 4378
Добрый день, подскажите, вот такая ситуация, я в конце мая 2017 родила ребенка, ушла в декрет с предприятия в 30 недель, как положено, когда первому ребенку было 1.9 родила второго (28.02.2019), на работу не выходила. Ушла в декрет 20.03.2017, как в таких случаях считается стаж, и как считается отпуск по уходу, сначала заканчивается первый (до 3х лет), а потом начинается второй, или второй начинается автоматически, с момента вторых родов??? Спасибо за ответ.
Читать ответ...
Валентина2020-05-23 11:23:42   № 4376
Здравствуйте! Скажите, пожалуйста, удерживается ли в настоящее время обязательный страховой взнос 3% в ПФ с материальной помощи. Если удерживается, то с какой суммы эти удержания производятся: с первого рубля или начинается удержание с момента превышения ограничения 200 РУ МЗП. Если данное удержание производится, то тогда сумма материальной помощи должна входить в средний заработок для начисления больничного листа и отпуска. Так ли это? Прошу вас разъяснить более подробно, не только используя пункты из законодательной базы. Благодарю заранее за полный ответ
Читать ответ...
Елена2020-05-22 15:51:55   № 4372
Благодарю Вас за подробный ответ на вопрос № 4354, однако он не совсем полный и точный!!..Почему Вы не договариваете о том, что в Приложении 1 имеестя и другая цифра? кроме той котору вы постоянно указываете в своих ответах?! Действительно в соответствии с пунктом 3-1 Приказа Министерства по социальной защите и труду ПМР от 20 марта 2020 года № 348 «Об установлении минимального размера оплаты труда на II квартал 2020 года в Приднестровской Молдавской Республике» (далее Приказ), для оплаты времени простоя , в связи с введением и в период действия чрезвычайного положения применяется минимальный размер оплаты труда с коэффициентом 1,0, установленный в соответствии с Приложением № 1 к Приказу. НО тогда не понятно для какой категории работников определен МРОТ с коэффициентом 1,0, в размере 1 811,7 установленный в соответствии с Приложением № 1 к указанному Приказу. На основании какого нормативного акта Вы утверждаете, что минимальный размер оплаты труда для оплаты времени простоя составляет 1647 рублей для всех работников (квалифицированных и неквалифицированных)???? В настоящее время минимальный размер оплаты труда на II квартал 2020 для оплаты времени простоя , в связи с введением чрезвычайного положения установлен как вы и указали в соответствии с Приложением № 1 к Приказу. О наличии иного документа регламентирующего оплату времени простоя мне ничего не известно, думаю, и Вам тоже! Переубедите меня если я не права… В настоящее же время в Приложении № 1 к Приказу черным по белому МРОТ для квалифицированных и неквалифицированных работников разграничен, и не является одинаковым. Минимальный размер оплаты труда в Приднестровской Молдавской Республике на II квартал 2020 года с коэффициентом 1,0* Неквалифицированные работники 1647 руб. Квалифицированные работники 1811,7 руб.
Читать ответ...
Ольга2020-05-20 11:45:19   № 4364
Добрый день. Будьте добры, ответьте на вопрос. Как быть на время ЧП работодателю с совместителями? Им оформляют простой или он оплачивается только по основной работе?
Читать ответ...
Росина2020-05-18 14:51:02   № 4358
Добрый день. Я, как бухгалтер предприятия хочу описать ситуацию и задать вопрос. Из-за пандемии COVID-19 объемы продаж нашей продукции сокращаются, соответственно занятость наших работников, основная часть которых - сдельщики, тоже уменьшается. В связи с этим заработная плата работников за апрель и май намного ниже, чем например за тот же период прошлого года. Скажите пожалуйста, может ли предприятие взять для расчета отпускных не предыдущие 3 календарных месяца, а выбрать другие 3 месяца за последний год? Мы хотим, чтобы работники получили сумму отпускных больше, чем выходит при стандартном расчете. Из-за отсутствия взаимозаменяемости вся фирма одновременно уходит в ежегодный отпуск летом, поэтому это острый вопрос для нас в данный момент.
Читать ответ...
Елена2020-05-15 15:23:04   № 4354
В связи с введением на территории Приднестровской Молдавской Республики чрезвычайного положения время простоя оплачивается не менее минимального размера оплаты труда, установленного и применяемого в соответствии с действующим законодательством Приднестровской Молдавской Республики без повышающих коэффициентов. Что означает, или как понимать этот «повышающий коэффициент»??? Означает ли это , что размер МРОТ будет одинаковым для работников всех категорий (бюджетных работников и иных работников, для квалифицированных работников и неквалифицированных и т.д.)? С чем это связано? В соответствии со ст.57 Закона ПМР " О Республиканском бюджете на 2020 год для исчисления заработной платы работников, уровень которых регулируется в соответствии с законодательством Приднестровской Молдавской Республики о заработной плате работников бюджетной сферы, денежном довольствии военнослужащих и лиц, приравненных к ним по условиям выплат денежного довольствия, денежном содержании государственных гражданских служащих, получающих доплаты до величины МРОТ, величина МРОТ принимается в размере 1 675 рублей для неквалифицированных работников и 1 842,5 рубля для квалифицированных работников.
Читать ответ...
Светлана2020-05-15 13:32:32   № 4353
Здравствуйте. Я индивидуальный предприниматель, 18 марта приостановила патент. Налоговая инспекция по ошибке подала мои данные в центр занятости для начисления пособия с 24 марта , соответственно мне начислили 425 руб, вместо положенных 796 руб. 5 мая налоговая подала исправленные данные в центр занятости для перерасчета, но на сегодняшний день результата нет. Я звонила в бухгалтерию центра занятости , мне ответили, что все , что в их силах они делают, но до сих пор перерасчета нет на моем счету 425 руб. Прошло два месяца с момента закрытия магазина, за март еще не получила пособие. Пожалуйста помогите решить вопрос
Читать ответ...
Кристина2020-05-15 12:11:08   № 4351
Добрый день, разъясните пожалуйста порядок оплаты простоя в период ЧП, внутренних и внешних совместителей в бюджетной организации. Спасибо.
Читать ответ...
Ирина2020-05-14 15:02:00   № 4343
Добрый день. Предприятие не остановило свою деятельность (частичное ограничение деятельности), однако, в сложившейся ситуации в связи с пандемией, присутствие определенных специалистов на рабочих местах отсутствует. Можно ли отправить данных сотрудников в простой, если в целом предприятие работает.
Читать ответ...
Ангелина2020-05-12 21:37:01   № 4334
Здравствуйте. Скажите, пожалуйста, надбавки за вредность (за работу в инфекционном госпитале второго уровня по борьбе с коронавирусной инфекцией) выплачиваются в соответствии с отработанным временем, т.е. при работе на 1,5 ставки надбавка так же как и оклад увеличивается в 1,5 раза? Или же надбавка не может превышать установленный размер, и не зависит от количества ставок? Спасибо за ответ.
Читать ответ...
Ангелина2020-05-08 22:15:54   № 4323
Здравствуйте. При работе в инфекционном госпитале (для борьбы с коронавирусной инфекцией) в должности медсестры на 1,5 ставки, учитывая, что размер доплат за вредность в данном учреждении на данной должности составляет 500 РУ МЗП, эта доплата за вредность выплачивается в однократном размере независимо от количества ставок? Или же в случае работы на 1,5 ставки доплата должна осуществляться в полуторакратном размере? Спасибо за ответ.
Читать ответ...
Кристина2020-05-08 19:24:13   № 4322
Добрый день. Я обучаюсь по заочной форме получения образования в аспирантуре Кубанского государственного университета РФ. Итоговая государственная аттестация будет проходить с 18 мая по 28 июня 2020г. В связи с пандемией COVID 19 в справке вызов указано, что учебные занятия будут проводиться согласно утвержденного расписания дистанционно , с использованием электронно-информационных образовательных технологий. На основании изложенного имею ли я право на дополнительный учебный отпуск в соответствии с ч.2 ст. 170-2 ТК ПМР
Читать ответ...
Светлана2020-05-07 00:07:41   № 4312
Добрый день. Я получила ответ на свой вопрос №4180 от 06.04.20г. В связи с чем возникает такой вопрос. Кто именно мне должен анулировать неправильную запись в трудовой, если в дошкольном учреждении, где я работала уже дважды сменился руководитель, который не в курсе тех событий. А ранее, обращавшись к сотруднику нормативно-правового отдела УНО с такой просьбой, мне было отказано.
Читать ответ...
Наталья2020-05-06 16:37:50   № 4311
Здравствуйте! Разъясните пожалуйста следующую ситуацию. Согласно Указа Президента Приднестровской Молдавской Республики 28 апреля, 29 апреля и 30 апреля 2020 года объявлены дополнительными нерабочими днями с сохранением заработной платы работников. Если работник отработал эти дни, надо ли кроме заработной платы произвести дополнительную оплату как за работу в выходные и праздничные дни ? Спасибо!
Читать ответ...
Вера2020-05-06 12:54:44   № 4306
Добрый день! Я работаю продавцом при 6-ти дневной 40-часовой рабочей неделе.Получаю оклад. Как мне правильно должны оплатить работу с 21 по 24 апреля 2020 года, т.к. Постановлением Правительства эти дни определены как выходные? И написано о переносе соответствующих суббот на эти 4 дня. А в те субботы я и так работаю и мне оплачивают в обычном размере. Спасибо!
Читать ответ...
Ирина2020-05-05 19:39:15   № 4304
Добрый день. С 17 марта 2020 года в ПМР объявлено чрезвычайное положение и разрешено отправлять работников в простой по независящим причинам от работника и работодателя. Скажите, пожалуйста, данный вид простоя входит ли в исчисление стажа работы, дающего право на ежегодные оплачиваемый отпуск? Спасибо.
Читать ответ...
ольга2020-05-03 16:37:45   № 4291
Разьясните пожалуста ,как правильно начислить работнику время простоя связанного с действующим карантином если оклад его составляет 3200 руб., от работает на 0,5 ставки. И какими налогами сумма простоя облагается( в части ЕСН 25%) и какие удерживаются с начисленной суммы (в части ЕСН 3% и п\н).
Читать ответ...
Ольга2020-05-03 12:21:26   № 4289
Скажите пожалуйста, будет ли оплачиваться работнику на время простоя МРОТ в полном объёме, если: - работник работает на 0,4 ставки; - работник работает на 1,5 ставки. Спасибо заранее.
Читать ответ...
Дмитрий2020-05-03 12:11:27   № 4288
Мой отпуск попал на время ЧС (21-24 апреля), когда в связи с президентским указом дополнительные выходные были у всех. На работе ответили, что отпуск прошел по плану, и не будет перенесен, а также, что я буду должен отработать несколько суббот. Надо ли мне отрабатывать субботы, которые будут осенью, в связи с этими дополнительными выходными, если у меня в это время был отпуск?
Читать ответ...
Светлана2020-05-03 08:55:12   № 4287
Добрый день, хочу узнать как будут выплачивать заработную плату работникам школ, тех персоналу, учителям за май месяц
Читать ответ...