Вопросы и ответы
Здравствуйте! Скажите, пожалуйста, какие документы необходимо предоставить, для оформления больничного по беременности и родам в фонд социального страхования, беременной являющейся ИП.
И нужны ли какие-то документы с места работы мужа?
Заранее спасибо за ответ.
Имею ли я получать пенсию мужа если он умер 02.10.2023 а 30.10.2023 ему исполнилось бы 60 лет . Справки собраны
Здравствуйте! Находясь на 27 неделе беременности, мной было открыто ИП. Какие родовые и декретные я смогу получать после родов? И полагается ли мне пособие по беременности и родам?
Здравствуйте. Хотелось бы уточнить вопрос заработной платы работницам УНО. не реализовавших пилотный проект в законе о "Республиканском бюджете на 2024г".
Повышение заработной платы данной категории работников не произошло?!
Добрый день, хотела бы узнать имеет ли право родитель находится на территории садика(так чтоб ребенок не видел), в случае регулярных жалоб не похожих на поведение ребенка вне садика . При просьбе понаблюдать причину того или иного поведения ребенка получила отказ , но жалобы на ребенка регулярно продолжаются . Очень хочется понять что происходит в садике , убедиться что это не наговоры на ребенка и не личная неприязнь воспитателя .Заранее благодарю за ответ
Добрый день. Разъясните пожалуйста механизм доплаты - компенсации к пенсии РФ пенсионера ПМР в период, когда пенсия РФ ниже начисленной пенсии ПМР, за период отчуждения части пенсии РФ в течении устройства на работу на территории ПМР. Прошу Вас рассмотреть возможность доначислить до расчетной величины пенсии ПМР, и направить расчет в мой адрес. Заранее благодарю.
Здравствуйте, разъясните пожалуйста, как выплачиваются пособия по временной нетрудоспособности внешнему совместителю, в случае если гражданин работает у нескольких работодателей, листок о нетрудоспособности предоставляется по основному месту работы, а по месту работы, где работник работает по совместительству (внешний совместитель), выдается справка произвольной формы, в которой указывается номер листка о нетрудоспособности, выданного для представления по основному месту работы, фамилия имя отчество гражданина, период нетрудоспособности, заключительный диагноз. Справка заверяется подписью лечащего врача и заведующего отделением, а также печатью лечебно-профилактического учреждения. В случае если застрахованное лицо работает у одного работодателя, в том числе и на условиях внутреннего совместительства, выдается один листок о нетрудоспособности.
Вопрос: должен ли внешний совместитель писать заявления на отпуск без сохранения заработной платы согласно выданной справке временной нетрудоспособности и как проставлять в табеле учета рабочего времени (ДО)-код15, (Т) - код19? Или в табеле учета рабочего времени мы проставляем (Б) - код18?
Подскажите пожалуйста, можно ли уволить за прогул тренера-преподавателя если у него нагрузка 0,6 ставки и в день занятие 1 либо 2 академических часа. Не появляется на работе без уважительных причин больше недели.
Здравствуйте! В связи с чем ветеранам труда с апреля 2024 года прекращена выплата за орден "Трудовая слава".
Добрый день ,проконсультируйте пожалуйста,может ли бабушка брать больничный во время болезни внучки ,4 года ребенку,если родители не всегда могут пойти на больничный ,как правильно оформить больничный ,чтобы у бабушки на работе не было проблем ,спасибо.
здравствуйте. наше предприятие уходит в простой со второго квартала 2024г. на неопределенное время . по приказу должны выплачивать МРОТ без повышающего коэффициента.
По приказу МИНСОЦЗАЩИТЫ ПМР "об установлении мин. размера оплаты труда на 1 кв. 2024г"рег №12213 от 29 дек. 2023г МРОТ для нашего предприятия для квалиф. работников более 50 чел. составляет 3333 руб.Но предприятие наше установило МРОТ 2066руб ссылаясь на приказ МИНСОЦзащиты ПМР №20 от 14 фев. 2024г., где оговаривается прожиточный минимум для трудоспособного населения в среднем -2066 руб., правомерно ли это? И еще,поясните, о каком повышающем коэффициенте идет речь в статье 405 КЗОТ ПМР?
Добрый день, работаю в ЦРБ ( логопед), скажите пожалуйста сколько я могу взять отпуска за свой счёт?( нужно уехать на учёбу в другой город), на 4 месяца.И как лучше указать в заявление причину.
Добрый день. Скажите, пожалуйста,имеет ли ребенок льготы при оплате за детский сад, если оба родителя студенты дневной формы обучения и отец является бюджетников? Спасибо.
Здравствуйте. Согласно Приказу Министерства здравоохранения и социальной защиты Приднестровской Молдавской Республики об организации обязательных предварительных и периодических медицинских осмотров (обследований) от 7 декабря 2009 года N 612 в Приложении № 1 медицинские работники, работающие в рентген кабинете относятся к группе 3. Физические факторы п.3.1.Ионизирующие излучения. Радиоактивные вещества и другие источники ионизирующих излучений. В Приложении № 2 п.3.1. того же приказа указан перечень врачей-специалистов:
- терапевт
- дерматовенеролог
- отоларинголог
- офтальмолог
- невролог
- гинеколог
- эндокринолог,
участвующих в проведении обязательных предварительных и периодичных медицинских осмотров 1 раз в год;
а так же необходимые лабораторные и функциональные исследования:
- флюорография легких
- общий анализ крови (лейкоцитарная формула, гемоглобин, эритроциты, тромбоциты, ретикулоциты)
- ЭКГ
- ФВД
- иммунный статус
1 раз в год.
В соответствии с результатами данных обследований можно выявить противопоказания к допуску на работу, связанную с вредными и (или) опасными производственными факторами, указанные так же в Приложении № 2.
В Поликлинике №1. (г.Тирасполь Краснодонская, 68) сотрудникам рентген кабинета (ГУ «РЦМиР»: г. Тирасполь, ул. 1 Мая, 58) назначают перечень врачей и исследований, соответствующий п.27 Приложения №4 (Работы медицинского персонала родильных домов (отделений), детских больниц (отделений), отделений патологии новорожденных, недоношенных, хирургических и инфекционных отделений, службы переливания крови, стоматологии, эндоскопии, оториноларингологии и другие), которому соответствует совершенно иной список, не позволяющий выявить противопоказания для работы в рентген кабинете.
Рентген служба является самостоятельным вспомогательным диагностическим подразделением, и, соответственно, не относится к отделениям родильных домов и отделениям детских больниц. Работа в рентген кабинете ГУ «РЦМиР» ничем не отличается от работы рентген кабинетов других учреждений и так же связана с вредными и (или) опасными производственными факторами.
В связи с этим, я, как работник рентген службы, не имею возможности пройти медицинский осмотр, положенный мне, согласно перечню врачей и исследований к допуску на работу, связанную с вредными и (или) опасными производственными факторами (Приложение № 2 п.3.1.). От сотрудников, работающих в отделении мед.осмотров я не получила ни одного соответствующего разъяснения от том, почему я не могу пройти обследование, соответствующее моей рабочей специальности.
Из вышеописанного следует вопрос: Сотрудники рентген кабинета, располагающегося в здании ГУ «РЦМиР» (г. Тирасполь, ул. 1 Мая, 58) должны проходить ежегодный медосмотр согласно Приказу Министерства здравоохранения и социальной защиты Приднестровской Молдавской Республики об организации обязательных предварительных и периодических медицинских осмотров (обследований) от 7 декабря 2009 года N 612 по разделу 3. Физические факторы п.3.1. Приложение №2 (Ионизирующие излучения. Радиоактивные вещества и другие источники ионизирующих излучений.) или же согласно п.27 Приложение №4 (Работы медицинского персонала родильных домов (отделений), детских больниц (отделений), отделений патологии новорожденных, недоношенных, хирургических и инфекционных отделений, службы переливания крови, стоматологии, эндоскопии, оториноларингологии и другие) ?
Здравствуйте.
Моя мама-Узун Елена Евгеньевна отдала 37 лет работе на ЗАО Электромаш. На пенсию она вышла 16.09.2005 года.Согласно статье 7 указанного Закона ветеранами труда признаются:лица (женщины )достигшие трудового стажа -35 лет. Моя мама после выхода на пенсию не получила -Ветерана труда. Как и где можно узнать по какой причине моя мама не получила этого?
Добрый день. Можно ли оплатить больничный по уходу за ребенком бабушке, если мать ребенка по основному месту работы в организации находится в отпуске по уходу до 3-х лет за этим ребенком, но в тоже время во время декрета работает по патенту.
Добрый день.Что делать если начальник не подписывает заявление на увольнение?
Добрый день я отец троих детей работаю официально по трудовой на фирме в автосервисе уже пять лет за эти пять лет мне неоднократно отказывали в больничном даже вовремя пандемии ковид19 сейчас 4 МАРТА 2024Г У МЕНЯ БЫЛА ОПЕРАЦИЯ две недели я был на больничном выйдя на работу у меня отказались принимать больничный лист со словами у нас больничного нет и платить не будем. Вопрос вправе ли работодатель отказать мне в больничном а моё отсутствие в течение двух недель считается как прогул. что мне делать ?
Добрый день я отец троих детей работаю официально по трудовой на фирме в автосервисе уже пять лет за эти пять лет мне неоднократно отказывали в больничном даже вовремя пандемии ковид19 сейчас 4 МАРТА 2024Г У МЕНЯ БЫЛА ОПЕРАЦИЯ две недели я был на больничном выйдя на работу у меня отказались принимать больничный лист со словами у нас больничного нет и платить не будем. Вопрос вправе ли работодатель отказать мне в больничном а моё отсутствие в течение двух недель считается как прогул. что мне делать ?
Здравствуйте. Меня интересует вопрос о прохождении практики (отработки или как это корректнее назвать?) по окончании высшего учебного заведения в бюджетной организации.
Обязан ли гражданин, получив, к примеру, педагогическое образование на бюджетной основе, три года отрабатывать в образовательном учреждении (ООШ или СОШ)?
Должен он это делать после окончания бакалавра или магистратуры (так как недавно встречал информацию, что по инициативе Молодёжного парламента приняли указ об отработке после окончания магистратуры. Хочется уточнить, верна ли информация или есть нюансы).
Есть ли возможность студентам выбрать организацию самостоятельно? Выбор будет зависеть от количества вакантных мест?
И если есть какие-то нюансы в этом вопросе, то хотелось бы знать.
Спасибо большое.
Добрый день! В квалифицированном справочнике должностей руководителей, специалистов и других служащих должности делопроизводитель и секретарь-машинистка относятся к п.3 "Должности других служащих". Скажите, пожалуйста, работник принятый на эти должности является квалифицированным работником? При расчете заработной платы величина МРОТ по этим должностям принимается в размере 1989,9 рублей? Спасибо!
Здравствуйте! В ЕКСД работников образования, требования к квалификации к должности "Помощник воспитателя" среднее профессиональное образование либо среднее. Разъясните, пожалуйста, если у работника принимаемого на должность помощник воспитателя есть диплом о среднем профессиональном образовании, то он является квалифицированным специалистом и величина МРОТ принимается в размере 1989,9 рублей? Спасибо!
Добрый день. Мой опекаемый после окончания колледжа по трудовой книжке работал на госпредприятии, уволился и отслужил в армии. Пособия для детей-сирот до армии не оформил.
Сейчас он устраивается на работу по договору трудового найма в государственное учреждение на 6 месяцев с дальнейшим продлением.
Подскажите пожалуйста, сможет ли он по прошествии 3 месяцев работы подать документы на получение пособия либо необходим прием по трудовому договору с записью в трудовую книжку?
Статьей 182-1 ТК ПМР «Гарантии работникам при прохождении диспансеризации» установлено, что работники при прохождении диспансеризации в порядке, предусмотренном законодательством в области охраны здоровья, имеют право на освобождение от работы на один рабочий день один раз в три года с сохранением за ними места работы (должности) и среднего заработка.
В соответствии с Законом ПМР «Об основах охраны здоровья граждан» диспансеризация осуществляется в отношении определенных групп населения в соответствии с законодательством Приднестровской Молдавской Республики.
Прошу разъяснить применительно к каким группам населения - работникам организаций независимо от организационно-правовой формы могут применяться нормы статьи 182-1 ТК ПМР.
Здравствуйте! Согласно ст.175 п.1ТКПМР при сокращении численности штата организация обязана выплатить увольняемому сотруднику среднемесячный заработок, а также за ним сохраняется среднемесячный заработок на период трудоустройства, но не свыше 2х месяцев со дня увольнения (с зачетом выходного пособия).Вопрос: должна организация выплачивать среднемесячный заработок на период трудоустройства второго месяца со дня увольнения сотрудникам, которые являются лица пенсионного возраста.