Вопросы и ответы

Я, Матвеевская Л.В., имею право на льготы, установленные Законом ПМР "О реабилитации жертв политических репрессий ". Раз в неделю приходится ездить в с. Гершуновка, туда в кассе покупаю льготный билет за 2 руб., а обратно водители маршрутки требуют полную стоимость. Имею я право на бесплатный проезд в своем районе, согласно закона в этом году?
Читать ответ...

Мой вопрос №848. Пожалуйста, подскажите! Такая ситуация: родилась двойня у нас 30 января 2015 года. В роддоме выдали четыре справки, два свидетельства о рождении. Мы с супругой работаем в гос.учреждениях, застрахованы. Я отнес справки в УНО (т.к. супруга - преподователь в СШ).Так вот! Единовременное пособие выплатили, а ежемесячное по состоянию на 21 апреля 2015 года ни копейки не выплатили. В УНО бухгалтер сказал, что нам перед родами все выплатили, т.к. двойня подразумевает сложные роды, всё подсчитали и заплатили заранее вместе с больничным...!!! Вопрос: Где искать ответ?
Читать ответ...

Здравствуйте! Скажите, пожалуйста, если я работаю на 0,25 ставки в дошкольном учреждении (основное место работы), мне идет только общий стаж или педагогический стаж тоже? Через какое время, если не работаешь, теряется педагогический стаж? Спасибо.
Читать ответ...

Здравствуйте. У меня сын инвалид I группы, не ходячий и не движимый. Я постоянно нахожусь дома и не могу работать, так как ухаживаю за сыном. Могу ли я получать какое-либо пособие или помощь от государства? Заранее спасибо за ответ.
Читать ответ...

Из каких средств оплачивается за орден Трудовой Славы?
Читать ответ...

Здравствуйте. Согласно п.1 ст.108 ТК ПМР существует объективная обязанность установления перерыва для отдыха и питания не менее 30 минут вне зависимости от продолжительности рабочего дня (смены). Т.о., в случае, если работник трудоустроен на 0,5 ставки (4-часовой рабочий день) с началом рабочего дня в 8.00, то конец рабочего дня у него должен быть не ранее 12.30 (при 30 минутном перерыве). При чем покинуть своё рабочее место он имеет право не ранее 12.30, т.к. исходя из значения слова "перерыв", указанный перерыв не может быть предоставлен в конце рабочего дня (смены), а обязательно должен быть установлен в пределах начала и окончания рабочего времени рабочего дня. Т.е. во всяком случае установление перерыва для питания и отдыха обязательно и после перерыва работник должен вернуться на рабочее место. Прошу подтвердить правильность сделанного вывода, либо разъяснить неверность приведенных выводов.
Читать ответ...

У меня сегодня прекратили выплаты по потере кормильца из-за свидетельства о смерти. При нашей росписи муж взял мою фамилию, а свидетельство выписали на его до брака. Взять переделанное свидетельство я просто физически не могу, так как он жил, был прописан и является гражданином Молдовы. Что мне с этим делать?
Читать ответ...

Здравствуйте! Можно ли изменить срок трудового договора с бессрочного на срочный, заключив дополнительное соглашение к трудовому договору с работником? Спасибо.
Читать ответ...

Добрый день! Подскажите, пожалуйста, может ли муниципальное предприятие заключать договор аренды помещения с общественной организацией? Спасибо.
Читать ответ...

Помогите, прошу вас, помочь разобраться в ситуации с сокращением работников на Тиротексе. Приказ о массовом сокращении вступает в силу с 5 мая. Нас много. Подпись о том, что нас поставили об этом в известность с нас взяли ещё 3 мес. назад. Надеялись, что что-то изменится к лучшему. Как жить дальше? Как платить коммуналку и кредиты? Люди брали кредиты, имея работу и зная, что смогут рассчитаться с банками. А что теперь делать? Ведь если бы не работали, то не смогли бы и кредиты брать. Банки бы отказали. А сейчас что получается? Предприятие было как гарант. Была работа - были расчёты.Я и многие другие оказываемся на улице без работы и в огромных долгах. Всё очень серьёзно. Пожалуйста, помогите разобраться. Надежда только на Вас.
Читать ответ...

Здравствуйте! Можно ли в штатном расписании писать вместо числового выражения оклада слово «МРОТ» (чтобы постоянно не изменять штатное расписание при изменении МРОТ)? Спасибо.
Читать ответ...

Добрый день! Имею ли я право на улучшения жилищных условий, так как своего жилья не имею. Я являюсь инвалидом детства (2 группа), сейчас 3 бессрочная. В разводе, имею малолетнего ребенка. Заранее спасибо!
Читать ответ...

Доброго времени суток! Обращаюсь к вам с вопросом, ибо на сайтах ПМР что-либо найти безумно сложно. Огласите, пожалуйста, список необходимых документов для: единовременных пособий и ежемесячного. Я 2 недели назад родила, являюсь индивидуальным предпринимателем, встала на учет по беременности на раннем сроке, также учусь на заочной форме обучения. И какие документы нужны для закрытия патента о нетрудоспособности по беременности? Благодарю.
Читать ответ...

Здравствуйте! Если на 1 период выпадают 2 больничных листа: больничный лист самого работника и больничный лист ребёнка. По какому больничному листу будут производится страховые отчисления? Какой больничный лист должен принести работник? Спасибо.
Читать ответ...

Здравствуйте. У меня такой вопрос: где я могу пройти курсы водителя погрузчика?
Читать ответ...

Здравствуйте! Скажите, пожалуйста, размер пособия по уходу за ребенком останется в таком же размере?
Читать ответ...

Здравствуйте. Скажите, пожалуйста, сколько дней считать прогулом, если работник при скользящем графике (сутки через трое) отработал с 9 часов утра до 24 часов, т. е. 15 часов, а в 1 (час ночи) был обнаружен в нетрезвом состоянии и снят с рабочего места. Вопрос: оплачиваются ли ему эти 15 часов или они считаются прогулом, и считаются ли прогулом дни, которые у него должны быть выходными, если бы он отработал смену полностью? Спасибо за ответ.
Читать ответ...

Добрый день! Подскажите, пожалуйста, может ли муниципальное предприятие сдать помещение общественной организации по почасовой оплате? Спасибо.
Читать ответ...

Доброго времени суток! Интересует следующий вопрос. Я и моя супруга граждане ПМР, я - работаю, супруга - нет и не работала после учёбы официально нигде. Трудовой книжки у неё нет и не было никогда. Сейчас у нас родился ребёнок, единовременное и единоразовое пособие я буду получать на работе, а вот ежемесячное, я так полагаю может получать только жена, в гор собесе. На работе у меня запросили справку о том, что в собесе единовременное и единоразовое пособие я не получал, данную справку мне без проблем выдали и я отнёс все документы на работу. НО! Для предоставления гор. собесом ежемесячного пособия по уходу за ребёнком до 1.5 лет у меня там потребовали справку о том, что я получил или буду получать единораз. и единоврем. пособие на работе и НЕ получаю там же ежемесячное. Законно ли данное требование и имеет ли оно место быть, ведь по закону ежемесячное пособие получать может только МАТЬ! В гор. собесе без этой справки документы не принимают, а на работе говорят что по закону получать может ежемесячное пособие только мать, и предлагают работникам собеса читать законы! Головной офис работы в Тирасполе, живу и работаю в Бендерах и вынужден кучу времени и средств тратить на бессмысленные поездки, отовсюду футболят! Как быть?
Читать ответ...

Я бы хотела спросить: куда обратиться, если не дают на работе родовые и ежемесячные пособия? Я родила второго ребёнка 01.01.2015 года, и когда я делала свидетельство о рождении, мне дали справки о единовременном и дополнительном пособии. Я отнесла на работу. До сих пор мне не звонят, чтобы я получила пособия. С первым ребёнком получила всё быстро, но я работала в другом месте. На этой работе говорят, нет перечислений. Может давно перечислили, а они молчат. Куда мне обратиться, чтобы узнать было перечисление или нет на моё имя?
Читать ответ...

Добрый день! Скажите, пожалуйста, обязательно ли ведение организацией негосударственной формы собственности журнала учёта приказов: по кадрам, по личному составу, по административно-хозяйственным вопросам и т.п.? В каком нормативно-правовом документе это закреплено, а также закреплены правила ведения указанных журналов?
Читать ответ...

Здравствуйте! Хотел бы уточнить, у нас родилась двойня 30.01.2015 года. Я и супруга работаем в госучреждениях, застрахованы. Получили при родах справки на единовременное и ежемесячное пособие, я отнес все документы в УНО (т.к. супруга преподователь в сш). Вообщем единовременное пособие выплатили, а ежемесячное пособие выплатят, когда закончится больничный (т.е. в мае, так сказал бухгалтер в УНО). Вопрос: за эти два месяца (февраль, март) пособие на содержание детей выплачиваться не будет???
Читать ответ...

Добрый день. Скажите, пожалуйста, я оплатила адвокату за написанное им исковое возражение на черновике. Обязан ли он распечатать мне его? Просто мне отказали в распечатке. Заранее спасибо.
Читать ответ...

Добрый день. Если на работе угрожают увольнением, в каком порядке этот процесс должен проходить, и как защитить себя от принудительного увольнения, что должен гарантировать работодатель?
Читать ответ...

Здравствуйте. Подскажите, пожалуйста, сколько человек имеет право находиться на больничном? Могут ли уволить с работы за нахождение на больничном больше месяца?
Читать ответ...