Министерство по
социальной защите и труду
Приднестровской Молдавской Республики

Категории

Прожиточный минимум
за ноябрь 2024 г., руб.
а) трудоспособное население:
- в среднем на 1 человека 2137
- для мужчины 16 - 59 лет 2221
- для женщины 16 - 54 лет 2046
б) пенсионеры: 1679
в) дети:
- в среднем на 1 ребенка 2123
- в возрасте до 6 лет 1840
- в возрасте 7 - 15 лет 2290
В среднем на душу населения 1988

МРОТ, руб. I КВАРТАЛ 2025 г.
* (К=1,0) ** (К=1,0) *** (К=1,5)
для неквалифицированных работников 1 809 2137 3205,5
для квалифицированных работников 1989,9 2350,7 3526,05

Размеры пенсий на 1 февраля 2024 года
Минимальной размер пенсии по возрасту      800,40  
Минимальной размер пенсии для исчисления надбавок и повышений      464,30  
2025 год
Пн Вт Ср Чт Пт Сб Вс

* - предпраздничный рабочий день, сокращенный на 1 час

п – нерабочий праздничный день

Трудовые отношения


Задать свой вопрос
Екатерина2024-07-25 16:49:14   № 6592
Добрый день, куда мне обратиться по вопросу увольнения на период с ноября 2023, ранее работала в 5 карманах(деятельность организации прекратилась в июле 2023, штампа об увольнении нет), нынешний конкурсный управляющий имеет право уволить только с апреля 2024 г.
Читать ответ...
Вероника2024-07-25 14:57:29   № 6591
Добрый день! Подскажите, пожалуйста, допустима ли формулировка при введении режима рабочего времени: «Работнику с 01.01 2025г. устанавливается суммированный учет рабочего времени в режиме гибкого рабочего времени при 40-часовой рабочей неделе с соблюдением отработки работником планового количества рабочего времени, установленного для 6-дневной рабочей недели Министерством по социальной защите и труду. Учетный период- 1 месяц. Дни работы, время начала и окончания рабочего дня определяются режимом работы магазина, исходя из нужд Работодателя и в соответствии с законодательством. Общим выходным днем является воскресенье. В течение рабочего дня Работнику предоставляется перерыв для отдыха и питания продолжительностью 1 час без оплаты по истечении 4-х часов рабочего времени.» Согласно разъяснению о порядке применения суммированного учета рабочего времени для работников, работающих в режиме гибкого рабочего времени, учет отработанного времени ведется по общей продолжительности за учетный период, следует ли отражать каким-либо локальным нормативным актом организации отклонения от нормы часов рабочего дня и недели?
Читать ответ...
Кристина2024-07-18 19:21:10   № 6588
Добрый день ,я окончила в 2024 году ПГУ им Т.Г. Шевченко факультет педагогики и психологии ,специальность - специальная дошкольная педагогика и психология, работаю в МДОУ учителем-логопедом. Являюсь ли я молодым специалистом и положена ли мне доплата за молодого специалиста?
Читать ответ...
Игорь2024-07-16 22:38:36   № 6584
Добрый день. Хотел бы прояснить один момент. Должностные инструкции ( в бюджетной сфере ) распространяются только в рабочее время? Или когда я не на работе ( выходной по графику) или на другой работе ( по совместительству ) имеют ли они юридическую силу... Могут ли меня наказать за невыполнение должностных инструкций в свой выходной день ( согласно графика )? Заранее спасибо за ответ..
Читать ответ...
Оксана2024-07-16 16:19:11   № 6583
Здравствуйте, подскажите пожалуйста как рассчитать надбавку за стаж по профильному образованию (юрисконсульт) сколько лет и % надбавки за стаж, если у человека общий стаж составляет 27 лет 9 месяцев, из них: учеба в коллеже лёгкой промышленности стационар (01.09.1995-30.06.1997), учеба техникум информатики и права (специальность: юрист-экономист) заочное отделение, 26.02.2005г (высшее образование)диплом юриста заочное отделение. работа секретарь делопроизводитель и инспектор ОК (с 08.09.1997-31.01.1998,с 15.02.1998-01.02.2003г), помощник по информации и коммуникации (03.02.2003-21.07.2003г), секретарь-референт, инспектор ОК (22.07.2003-30.11.2013), секретарь-референт (01.03.2014-31.08.2015, с 01.09.2015-17.06.2016), на учете по безработице (24.01.2017-05.06.2017, Юрисконсульт с 06.06.2017 по настоящее время. Заранее спасибо
Читать ответ...
Оксана2024-07-16 13:13:23   № 6582
Здравствуйте, подскажите пожалуйста как рассчитать надбавку за стаж по профильному образованию (юрисконсульт) сколько лет и % надбавки за стаж, если у человека общий стаж составляет 27 лет 9 месяцев, из них: учеба в коллеже лёгкой промышленности стационар (01.09.1995-30.06.1997), учеба техникум информатики и права (специальность: юрист-экономист) заочное отделение, 26.02.2005г (высшее образование)диплом юриста заочное отделение. работа секретарь делопроизводитель и инспектор ОК (с 08.09.1997-31.01.1998,с 15.02.1998-01.02.2003г), помощник по информации и коммуникации (03.02.2003-21.07.2003г), секретарь-референт, инспектор ОК (22.07.2003-30.11.2013), секретарь-референт (01.03.2014-31.08.2015, с 01.09.2015-17.06.2016), на учете по безработице (24.01.2017-05.06.2017, Юрисконсульт с 06.06.2017 по настоящее время. Заранее спасибо
Читать ответ...
Оксана2024-07-15 14:02:05   № 6580
Здравствуйте. Я бывший работник МУ учреждения, последние шесть лет, я находилась в декретном отпуске по уходу за ребенком до 3-х лет(один декретный отпуск плавно перешёл во второй декретный отпуск). Не выходя на работу я, уволилась по собственному желанию. Вопрос следующий. Входит ли в рассчет среднего заработка,исчисляемого для расчета компенсации за неиспользованный отпуск доплата равная 11,5% от должностного оклада? (Закон о бюджете на 2024 год, глава 4, статья 51, пункт 1В) Ответ прошу выслать на электронную почту.
Читать ответ...
Татьяна2024-07-12 13:01:43   № 6578
Добрый день! Подскажите, пожалуйста, как правильно внести запись о периоде очного обучения в данной ситуации: сотрудник был принят на работу, в трудовую книжку была внесена запись о приеме на работу, через месяц сотрудник завершил обучение и предоставил диплом об образовании. Как должна быть внесена в этом случае запись об образовании.
Читать ответ...
евгения2024-07-06 14:02:58   № 6573
Добрый день. Скажите пожалуйста куда обратиться? Я не работаю по субботам, но когда бухгалтерия пришла с проверкойв субботу , мне ошибочно написали, что меня нет на работе и оштрафовали меня без предупрежденияня. Спасибо.
Читать ответ...
Елена2024-07-05 11:42:48   № 6571
Добрый день! Я занимаю должность уборщика служебных помещений в детском саду, в котором функционируют 13 групп. Я протарифицирована на 1,5 ст. Согласно Приказу МП ПМР от 15 января 2002 года №26 "Об утверждении Типового штатного расписания государственной (муниципальной) организации дошкольного образования" п.11 Должность уборщика служебных помещений устанавливается из расчета 0,25 штатной единицы на каждые 2 группы. То есть, правильно ли я понимаю, что я должна быть протарифицирована на 1,625? Заранее спасибо!
Читать ответ...
Андрей2024-07-04 11:18:52   № 6570
Должен ли предоставляться один дополнительный оплачиваемый выходной день в месяц родителю ребёнка инвалида, если он работает в организации на 0,5 ставки два дня в неделю?
Читать ответ...
Анастасия2024-06-26 14:43:28   № 6568
Здравствуйте, подскажите, как правильно оформить трудовые отношения с продавцом и директором в одном лице на микропредприятии. Возможно ли, совмещение должностей? Как правильно табелировать, если продавец работает посменно 2 через 2 по 11 часов в день.
Читать ответ...
Елена2024-06-20 18:57:52   № 6563
Добрый день, подскажите пожалуйста, можно ли расторгнуть срочный договор с работником(данный работник является матерью одиночкой), который находится в отпуске по уходу за ребенком до достижения им 3-х летнего возраста?
Читать ответ...
Евдокия2024-06-20 07:40:10   № 6562
Нужна ли медицинская книжка работникам жилищного кооператива. Председателю, дворнику, сантехнику.
Читать ответ...
Инна2024-06-19 08:20:47   № 6561
Доброе утро! Можно ли работника предприятия временно перевести на комбинированный режим работы, т.е. установить режим работы при условии чередования периодов выполнения работником трудовых функций дистанционно и на стационарном рабочем месте, если да, то каким образом должен исчисляться период и какой статьей Трудового кодекса ПМР такой режим работы регулируется.
Читать ответ...
Наталья2024-06-14 09:47:06   № 6558
Добрый день. Могут ли руководящие работники(директор, зам.директора, руководитель НВП) организаций образования осуществлять учебную нагрузку на условиях почасовой оплаты в размере 240 часов в учебном голу согласно Закона ПМР "О заработной плате работников бюджетной сферы, денежном довольствии военнослужащих и лиц, приравненных к ним по условиям выплат денежного довольствия, денежном содержании государственных гражданских служащих"
Читать ответ...
Сергей2024-06-06 11:35:18   № 6552
Добрый день.В данный момент я работаю станочником на ОАО"ММЗ".Моя зарплата состоит из оклада(5150руб.ПМР) и доплат:за сменность(25%) и за вредные условия труда(5%).График работы- смена по 11,5 часов.В этом месяце у меня 16 основных смен и 2 дополнительные, т.е количество рабочих часов в месяц превышает 180.Положены ли мне доплаты за переработку, за работу в выходные дни и праздники, работу в ночное время и если положены то в каком размере?
Читать ответ...
Анна2024-06-06 10:27:21   № 6551
Добрый день. Подскажите пожалуйста у медицинского работника по внутреннему совместительству до 1,0 ставки должности продолжительность ежегодного оплачиваемого отпуска - 35 к.д. больше, чем продолжительность отпуска по основному месту работы - 28 к.д., как быть работодателю в таком случае?
Читать ответ...
Сергей2024-06-06 08:51:10   № 6550
Добрый день.В данный момент я работаю станочником на ОАО"ММЗ".Моя зарплата состоит из оклада(5150руб.ПМР) и доплат:за сменность(25%) и за вредные условия труда(5%).График работы- смена по 11,5 часов.В этом месяце у меня 16 основных смен и 2 дополнительные, т.е количество рабочих часов в месяц превышает 180.Положены ли мне доплаты за переработку, за работу в выходные дни и праздники, работу в ночное время и если положены то в каком размере?
Читать ответ...
Александр2024-06-05 21:21:40   № 6549
Здравствуйте , хотелось бы узнать как оплачиваются военные сборы в 2024 для работающих лиц.
Читать ответ...
Ирина2024-06-03 19:26:22   № 6545
Добрый вечер,можно узнать,Я устроилась работать в детский сад,какова сейчас ставка воспитателя и что входит в заработную плату по всем параметрам?,у меня стаж около года,но у меня он не указан в зарплате,мне объяснили он не считается так как устроилась на работу и у меня нет узкого профильного образования,но есть высшее с правом преподавания,не дошкольное,это не в счёт сказало руководство правда ли это?
Читать ответ...
Лариса2024-05-31 17:02:42   № 6544
Здравствуйте, скажите пожалуйста,должен ли отрабатывать пенсионер какое-то время ,если он увольняется с предприятия по собственному желанию,если да,то сколько дней?
Читать ответ...
Елена2024-05-28 15:54:58   № 6541
Скажите пожайлуста имеется ли в законодательной бызе ПМР примерное (типовое ) Положение о премировании работников, на основании которого можно было бы разработать локальный документ о порядке премирования и размере премии. Благодарю
Читать ответ...
Елена2024-05-28 15:51:33   № 6540
Здравствуйте! Разъясните пожайлуста какими нормами регламентируется оплата труда педагогического работника во время работы в летнем оздоровительном лагере при школе. Благодарю.
Читать ответ...
Виктория2024-05-27 12:58:31   № 6539
Добрый день, в связи с принятием изменений в Закон ПМР от 7 мая 2024 года № 89-ЗД-VII «О едином социальном налоге и обязательном страховом взносе», которым организациям предоставлено право при исчислении единого социального налога за период с 1 апреля по 31 декабря 2024 года применять льготу в виде невключения в состав выплат, подлежащих налогообложению, суммы прироста налогооблагаемой базы в отчетном месяце по отношению к налогооблагаемой базе в аналогичном месяце прошлого года, скорректированной на коэффициент изменения численности работников. "...Лица, работавшие неполное рабочее время в соответствии с трудовым договором или переведенные с письменного согласия работника на работу в режиме неполного рабочего времени, при определении среднесписочной численности учитываются пропорционально отработанному времени. Расчет производится в следующем порядке: а) вначале исчисляется общее количество человеко-дней, отработанных этими работниками, путем деления общего числа отработанных человеко-часов в отчетном месяце на продолжительность рабочего дня, исходя из продолжительности рабочей недели" Подскажите, пожалуйста, для исчисления пункта а), На какую продолжительность рабочего дня, исходя из продолжительности рабочей недели, нужно делить общее число отработанных человеко-часов, т.е. на 8ч. или на 4ч., Если в ООО работникам трудовыми договорами установлены Режим рабочего дня 4х часовой и 20ти часовая рабочая неделя.
Читать ответ...