Приказ Министерства по социальной защите и труду Приднестровской Молдавской Республики от 18 июля 2017 года № 811 «О внесении изменений в Приказ Министерства по социальной защите и труду Приднестровской Молдавской Республики от 15 марта 2013 года № 37 «Об утверждении порядка определения размера доплаты до величины минимального размера оплаты труда» (САЗ 13-12) (далее – Приказ) был разработан в связи с необходимостью уточнения реквизитов Закона Приднестровской Молдавской Республики от 29 июня 2017 года № 193-З-VI «О республиканском бюджете на 2017 год» (САЗ 17-27), в соответствии с пунктом 2 статьи 44 которого порядок определения размера доплаты до величины минимального размера оплаты труда устанавливается уполномоченным Правительством Приднестровской Молдавской Республики исполнительным органом государственной власти, осуществляющим функции по реализации государственной политики и нормативному правовому регулированию в сфере труда.

Ознакомиться с Приказом и с Приказом Министерства по социальной защите и труду Приднестровской Молдавской Республики от 15 марта 2013 года № 37 «Об утверждении порядка определения размера доплаты до величины минимального размера оплаты труда» (САЗ 13-12)  в текущей редакции можно здесь.