Вопрос №3382
Уважаемая Мария Викторовна!
Заработная плата педагогическим работникам организаций общего образования, устанавливается в соответствии с Закон Приднестровской Молдавской Республики от 11 августа 2003 года № 327-З-III «О заработной плате работников бюджетной сферы, денежном довольствии военнослужащих и лиц, приравненных к ним по условиям выплат денежного довольствия, денежном содержании государственных гражданских служащих» (САЗ 03-33) (далее – Закон о заработной плате), и включает в себя: должностной оклад, надбавки: за стаж работы, за ученую степень (звание), за квалификационную категорию, отраслевые надбавки и доплаты, устанавливаемые с учетом специфики условий труда, а также премию.
В соответствии с Положением о порядке установления надбавок и доплат к должностному окладу работников организаций образования, с учетом специфики условий их труда, утвержденным Постановлением Правительства Приднестровской Молдавской Республики от 17 октября 2013 года № 243 (САЗ 13-41), к отраслевым надбавкам и доплатам относятся: доплаты за особые условия труда, надбавки молодым специалистам, доплаты за особенности профессиональной деятельности, доплаты за методическую работу, доплаты за подготовку призеров и участников соревнований и конкурсов, надбавки за присвоенные в установленном порядке почетные звание.
При этом каких-либо надбавок или доплат за получение уровня «магистратура» высшего профессионального образования действующим законодательством Приднестровской Молдавской Республики в сфере оплаты труда работников бюджетной сферы не предусмотрено.
С указанными нормативными правовыми актами Вы можете ознакомиться на официальном сайте Министерства по социальной защите и труду Приднестровской Молдавской Республики http://minsoctrud.gospmr.org/ в разделе МСЗиТ → Законодательство → Социально-трудовые отношения → Оплата труда работников бюджетной сферы.
Вместе с тем, согласно пункту 5 Положения о порядке проведения аттестации руководящих и педагогических работников организаций образования Приднестровской Молдавской Республики, утвержденного Приказом Министерства просвещения Приднестровской Молдавской Республики от 3 сентября 2015 № 919 (САЗ 15-46), квалификационная категория педагогическому работнику устанавливается по результатам аттестации, целью которой является комплексная и всестороння оценка соответствия уровня образования, профессиональных компетенций, результатов профессиональной деятельности в межаттестационный период и других характеристик работника требованиям, установленным указанным Положением.
Таким образом, диплом о высшем профессиональном образовании – уровень «магистратура» повлияет на оценку соответствия Вами занимаемой должности и присвоения квалификационной категории.