Министерство по
социальной защите и труду
Приднестровской Молдавской Республики

Категории

Прожиточный минимум
за май 2024 г., руб.
а) трудоспособное население:
- в среднем на 1 человека 2087
- для мужчины 16 - 59 лет 2169
- для женщины 16 - 54 лет 1998
б) пенсионеры: 1639
в) дети:
- в среднем на 1 ребенка 2030
- в возрасте до 6 лет 1755
- в возрасте 7 - 15 лет 2192
В среднем на душу населения 1935

МРОТ, руб. III КВАРТАЛ 2024 г.
* (К=1,0) ** (К=1,0) *** (К=1,5)
для неквалифицированных работников 1 809 2087 3130,5
для квалифицированных работников 1989,9 2295,7 3443,6

Размеры пенсий на 1 февраля 2024 года
Минимальной размер пенсии по возрасту      800,40  
Минимальной размер пенсии для исчисления надбавок и повышений      464,30  
2024 год
ПнВтСрЧтПтСбВс

* - предпраздничный рабочий день, сокращенный на 1 час

Вопрос №1661


Задать свой вопрос
Мария
Вопрос: Здравствуйте, я работаю на 2 работах по 4 часа в день. Так как у нас жизнь очень нелегкая, по необходимости выполняю работу и в выходные дни. Согласно закону ПМР при начислении зарплаты высчитываются 3% обязательных платежей, также и с одной фирмы как и со 2 фирмы перечисляются все налоги в ЕСН. Как быть? Я заболела и мне больничный лист оплачивает только 1 фирма та, где находится трудовая книжка, основная работа из расчета 4 часа в день. Почему налоги оплачиваются с обеих фирм? А оплата больничного только с 1 фирмы? Я же не болею только 4 часа в день? Где справедливость?
Ответ:

Уважаемая Мария Никитовна!

     В соответствии с п.1 ст. 12 Закона Приднестровской Молдавской  Республики от 28 апреля 2009 года № 739-З-IV «Об обеспечении пособиями по временной нетрудоспособности, по беременности и родам граждан, подлежащих государственному социальному страхованию» назначение и выплата пособий по временной нетрудоспособности осуществляются работодателем по месту работы застрахованного лица. В случае, если застрахованное лицо работает у нескольких работодателей, пособия назначаются и выплачиваются ему по основному месту работы (по месту нахождения трудовой книжки).

 

     Если у Вас возникли дополнительные вопросы, просим позвонить по тел.: 0 (533) 9-05-02.

 

Спасибо за вопрос!

< Вернуться к списку вопросов