Вопрос №1239

       Сообщаем, что ответы на все вопросы, изложенные Вами, в полной мере урегулированы нормами действующего трудового законодательства Приднестровской Молдавской Республики, которое является общедоступным и не предполагает неоднозначного их понимания.

       Одновременно обращаем Ваше внимание, что на сайте Министерства по социальной защите и труду Приднестровской Молдавской Республики ответы на вопросы предоставляются физическим лицам в качестве разовой консультативной помощи.

       Кроме того, в соответствии с Положением о Министерстве по социальной защите и труду Приднестровской Молдавской Республики, утвержденным Постановлением Правительства Приднестровской Молдавской Республики от 13 августа 2013 года № 183 (САЗ 03-33) (с изменениями и дополнениями) к компетенции Министерства по социальной защите и труду Приднестровской Молдавской Республики относится проведение единой государственной политики и нормативное правовое регулирование в сфере социально-трудовых отношений, а не изложение теоретических основ трудового права.

       Если у Вас возникли какие-либо сомнения в правоприменении норм трудового законодательства Приднестровской Молдавской Республики, рекомендуем обратиться за соответствующими разъяснениями в профсоюзную организацию.