Вопросы и ответы
Какую справку и № приложения необходимо предоставить в Центр социального страхования и социальной защиты ПМР для оформления льготной пенсии в связи с особыми условиями труда к списку №2
Учитывается ли мрот при расчете компенсации за неиспользованный отпуск при увольнении?
Здравствуйте. Хотела бы узнать, как производится оплата больничного листа в выходные и праздничные дни? И имеет ли право работодатель исключать выходные и праздничные дни из оплаты больничного листа? Спасибо.
Добрый день. Дело в том, что я не раз обращался в органы опеки г.Слободзея об установлении порядка общении со своим ребенком Торган Кариной Руслановной 2010 г.р., так как ребенка я не вижу более двух месяцев. Я ездил непосредственно к начальнику управления Неновой Н.А. с законной просьбой о том, чтобы инспектор опеки прошёл со мной по месту жительства моей дочери в с.Карагаш для того, чтобы я мог пообщаться с ребенком, так как ее мать и моя бывшая жена запрещает нам видеться. Но, к сожалению, начальник управления Ненова Н.А., сказав мне, что я не имею такого права, отказала мне. А спустя несколько дней я получил письмо данной службы, где сказано, что службой опеки было проверено место проживания моего ребенка. Мол ребенок исправно посещает детский сад. На это я хочу сказать, что это не является правдой. Я проверил, ребенок посетил дет.сад два раза. Также мне написали, что мать ребенка не против нашего общения с ребенком и мы с дочкой виделись последний раз 13.06.15.г. Со своей стороны хочу отметить, это был не последний, а единственный раз после моего обращения в Службу Президента ПМР. Я хотел бы знать, в нашей республике законы работают или это только на бумаге запись? Я проконсультировался с юристом и он четко сказал, что служба опеки обязана предоставить мне инспектора для встречи со своим ребенком, а вот госпожа Ненова почему-то отказала. Прошу вас разобраться с данным вопросом и предоставить мне порядок общения и заботы со своим родным ребенком и проверки Неновой Н.А. на законность принятия ее решения.
Я приехала с Украины в марте месяце. Работаю в техникуме социальным педагогом и преподавателем истории, муж - высотником. Есть сын - 6 лет. Проживаю в общежитии техникума (2 комнаты) Скажите, могу ли я взять под опеку ребенка?
Добрый день.
1) Скажите, пожалуйста, какие документы необходимы для получения ежемесячного пособия на ребенка до достижения 16 лет и куда нужно направить данные документы? У нас трое детей: 2004 г.р., 2008 г.р., 2012 г.р. Мы оба работаем в государственном учреждении.
2) Из моей з/п организация снимает оплату за жилье, учитывается ли данный факт при назначении ежемесячного пособия на ребенка до достижения 16 лет?
Заранее спасибо.
И еще спасибо что помогаете людям.
Если специалист или работник сквозной профессии бюджетной сферы уходит в очередной оплачиваемый отпуск, исполнение его обязанностей возлагаются на других работников. В каком размере и от какого должностного оклада производится доплата за совмещение должности или расширении зон обслуживания, увеличения объема работы или исполнение обязанностей временно отсутствующего работника?
Здравствуйте! Подскажите, куда обратится по поводу усыновления сына моей жены? Мы в браке 6 лет. Какие документы нужно предоставить для усыновления? Мы являемся гражданами ПМР. Я прописан в Слободзейском районе, живу в Тирасполе. Жена и ребенок прописаны в Тирасполе, на Кировском.
Я многодетная мать, у меня 5 детей. Младший 2006 года рождения перешёл в 3 класс. Я не получила пособие на первоклассника. Могу ли я получить его теперь? Спасибо за ответ.
Здравствуйте. У меня такой вопрос. Бывшая супруга периодически вывозит ребёнка за пределы республики. Должна ли она при этом получать от меня разрешение? И куда обращаться по этому вопросу? Спасибо.
Здравствуйте! Декретчица обратилась с листком о нетрудоспособности с требованием выплатить пособие по беременности и родам. Но на фирме реально нет денег. Как быть? Можно ли получить пособие в Едином фонде соц.страхования?
Супруг работает слесарем сантехником в санатории. В связи с понижением количества отдыхающих его периодически отправляют в неоплачиваемый отпуск по семейным обстоятельствам. Ему 58. Уволить по сокращению отказывают. Как выйти с этой ситуации?
Здравствуйте! Объясните, пожалуйста, имеет ли право руководство предприятия в одностороннем порядке переводить работников с непрерывного сменного 8-ми часового графика на непрерывный сменный 12-ти часовой?
Добрый день! Скажите, пожалуйста, как правильно поступить? 1.По предприятию установлен выходной день (понедельник) - это при 6-ти днев.раб.нед., по норме в июне для 6-ти дн. 4 вых.воскрес.,а у нас получается 5 понедел. Месячную норму мы не превышаем, но продолжительность 40 час.раб.недели у нас не выходит. Как правильно это все прописать в трудовом распорядке? Является ли это суммированным учетом?
2.Что подразумевает скользящий график? Где его можно применить? Спасибо.
Здравствуйте! Жена родила третьего ребенка, какова выплата пособия? Она в декретном сейчас, работает официально! Фирма ее выплатила 5 тысяч рублей! Но за второго она получила почти 10 тысяч рублей.
Добрый день! При расчете отпускных в расчетный период попал месяц, в котором сотрудник находился в отпуске без сохранения заработной платы. При исчислении средней заработной платы этот месяц стоит исключить, т.е. делить сумму заработка за два месяца на два?
Здравствуйте, разъясните, пожалуйста, интересующий меня вопрос. Я являюсь студентом очной формы обучения. При приеме на работу, учитывая нормы с. 59, 60-1 Трудового кодекса ПМР, со мной будет оформлен трудовой договор на работу по совместительству. Я бы хотел внести запись в трудовую книжку, но учитывая п.5 с.66 Трудового кодекса ПМР запись о работе по совместительству вносится в трудовую книжку по месту основной работы (для меня - это учебное заведение) на основании документа, подтверждающего работу по совместительству.
Являясь студентом очной формы обучения, возможна ли запись в трудовой книжке о работе по совместительству, кем должна быть выдана трудовая книжка, и кто проводит в ней запись о трудоустройстве по совместительству? Спасибо
Приравниваются ли в льготах по подоходному налогу Участники защиты ПМР с участниками боевых действий по защите ПМР?
Согласно списка №2 о вредных условиях труда электрогазосварщик имеет право на льготную пенсию, у меня в трудовой книжке записано газоэлектросварщик. Согласно информационного письма Минтруда РФ и ПФР от 2 августа 2000 г. N 3073-17/06-27/7017 "Электрогазосварщик" и "Газоэлектросварщик" - это разные наименования одной профессии, поэтому рабочие, которые по трудовым документам значатся газоэлектросварщиками, могут пользоваться правом на льготное пенсионное обеспечение по Списку N 2. Вопрос: а у нас В ПМР такое есть? Могу ли я рассчитывать на льготную пенсию?
Здравствуйте. Я являюсь студенткой 3 курса психолого-педагогического факультета по профилю социальный педагог. Хотела узнать, если у вас вакансии по моему профилю или социальным работником. Заранее спасибо.
Пользуются ли льготой по подоходному налогу участники защиты ПМР как и участники боевых действий по защите ПМР?
С 1 сентября в Попенкской-школе интернат 17 работников попадают под сокращение. Почему увольняют молодых, а пенсионеры остаются работать? Почему в средней школе в Попенках директором школы назначают пенсионерку, а молодым приходится уезжать на заработки? Разве закон не говорит, что пенсионерам не разрешается занимать руководящие посты, а пенсионеры которые забрали все часы в школе и молодым учителям не хватает нагрузки!
Здравствуйте! С 8.02.2015 мне назначена пенсия по возрасту в 55 лет - в связи с особыми условиями труда по списку №2, в настоящее время являюсь неработающим пенсионером. Обращаясь за предоставлением льгот в обслуживающие организации (по услугам подачи электроэнергии, водоснабжению) получил отказ, мотивированный тем, что эта льгота будет предоставлена по достижению 60 лет. Надеюсь на Вашу помощь в разъяснении того, что лица, работавшие в особых условиях труда, имеющими право на назначение пенсии в возрасте 55 лет, имеют равные права с лицами, вышедшими на пенсию в возрасте 60 лет. Непонятно, почему проработав во вредных условиях труда 25 лет газоэлектросварщиком, имея право на назначение пенсии в 55 лет мне рекомендуют дожить до 60 лет и пользоваться льготами на общих основаниях? Спасибо.
Здравствуйте! У меня такой вопрос: в августе прошлого года меня приняли на должность методиста заочного отделения. В январе текущего года мою ставку методиста сократили до половины ставки по причине недобора студентов (при этом меня настоятельно просили написать заявление о сокращении "по собственному желанию"). Теперь, накануне распределения педнагрузки на следующий учебный год, меня предупредили о возможности полного сокращения моей должности. Скажите, пожалуйста, правомерны ли такие действия?
В какие сроки должен быть произведен окончательный расчет и выплата заработной платы, если работник (учитель в школе) уволился по собственному желанию?