Министерство по
социальной защите и труду
Приднестровской Молдавской Республики

Категории

Прожиточный минимум
за октябрь 2024 г., руб.
а) трудоспособное население:
- в среднем на 1 человека 2123
- для мужчины 16 - 59 лет 2205
- для женщины 16 - 54 лет 2035
б) пенсионеры: 1668
в) дети:
- в среднем на 1 ребенка 2108
- в возрасте до 6 лет 1828
- в возрасте 7 - 15 лет 2272
В среднем на душу населения 1975

МРОТ, руб. IV КВАРТАЛ 2024 г.
* (К=1,0) ** (К=1,0) *** (К=1,5)
для неквалифицированных работников 1 809 2083 3124,5
для квалифицированных работников 1989,9 2291,3 3437

Размеры пенсий на 1 февраля 2024 года
Минимальной размер пенсии по возрасту      800,40  
Минимальной размер пенсии для исчисления надбавок и повышений      464,30  
2024 год
Пн Вт Ср Чт Пт Сб Вс

* - предпраздничный рабочий день, сокращенный на 1 час

Вопросы и ответы


Задать свой вопрос
Петр2022-11-21 22:52:39   № 5893
Здравствуйте Я хочу спросить по поводу очереди как я на очереди на квартиру и это правда что вы должны выплатить если нет места проживания
Читать ответ...
Валентина2022-11-21 13:12:48   № 5892
Разъясните пожалуйста следующий порядок и перечень документов на получения гарантированных государством пособий по материнству, если ребёнок, рождённый на территории США, оба родителя являются гражданами ПМР
Читать ответ...
Татьяна2022-11-21 09:20:17   № 5891
Здравствуйте. Скажите пожалуйста, какая оплата алиментов на 1 ребенка бывшей супруги мужа, если у него со мной есть 1 ребенок и я беременная. Спасибо
Читать ответ...
Сергей2022-11-17 16:28:03   № 5890
Добрый день. Можно получить разъяснения по статье 125 ТК ПМР, а именно работодатель при составлении графика ежегодных отпусков указал что при разделении ежегодного оплачиваемого отпуска на части, обязательно условие, что любая часть отпуска должна составлять не менее 7 дней (т.е. разделить можно максимум на 4 части по семь дней). Законно ли это требование, если в статье 125 ТК ПМР указанно что хотя бы одна из частей этого отпуска должна быть не менее 7(семи) календарных дней?
Читать ответ...
Людмила2022-11-17 13:47:26   № 5889
Здравствуйте! Разъясните пожалуйста ситуацию, связанную с сокращением руководящей должности в связи с реорганизацией государственного учреждения (слиянием с другим госучреждением). Я временно исполняю обязанности руководящей должности, а именно на время отпуска по уходу за ребенком до трех лет основного работника. Прошу разъяснить два интересующих меня момента: 1. Кто получит компенсацию в связи с сокращением данной должности, я, как исполняющая обязанности, либо основной работник находящийся в отпуске по уходу за ребенком? 2. И если работнику была предложена должность с заработной платой и должностью ниже чем до его сокращения, имеет ли право работник на компенсацию при отказе от предложенной должности и заработной платы? Прошу ответ направить на указанный электронный адрес. Спасибо.
Читать ответ...
Марина2022-11-14 14:54:39   № 5888
Подскажите, входит ли в состав заработка для исчисления размера пенсии сумма материальной помощи, выплачиваемая в размере двух окладов в год работникам предприятий, работающих в заданных государством условиях хозяйствования.
Читать ответ...
Любовь2022-11-11 23:37:46   № 5887
Здравствуйте,подскажите вся семья граждане РФ И ПМР,хотим оформить материнский капитал,у нас 2 деток,куда и с какими документами нам необходимо обратиться? Спасибо
Читать ответ...
Надежда2022-11-11 17:18:30   № 5886
Добрый вечер, ответьте пожалуйста на вопросы.Работаю в бюджетной организации СПО(техникум) преподавателем, отношусь к категории квалифицированного работника, имею неоконченное высшее образование, являюсь студентом 4 курса высшего профессионального образования, стаж работы 7 лет. Вопрос заключается в следующем: 1. Какова величина начисления заработной оплаты труда (оклад) составляет 1 РУ ЗП 2. Сколько составляет 1 РУ ЗП для надбавок за стаж работы, доплат за категорию, заведование кабинетом. 3. Какие ещё выплаты мне положены? Спасибо за ответ.
Читать ответ...
Ирина2022-11-11 13:36:04   № 5885
Добрый день, возможно ли принять работника на работу по внешнему совместительству на 1,0 шт.ед., если он находиться по основному месту работы в простое (на время нахождения в простое)?
Читать ответ...
Кристина2022-11-10 00:01:43   № 5884
Здравствуйте Я беременна у меня 32 неделя уже. И такой вопрос у меня. Я сама из Молдавии но собираюсь рожать здесь в ПМР У меня есть временная прописка на 3. И стоит ли мне дальше оплачивать потент что бы получить при рождении ребёнка хоть что то. Я буду считаться как много рожавшая.
Читать ответ...
Мария2022-11-09 13:25:14   № 5883
Добрый день!В связи с изменениями, внесенными в Трудовой кодекс ПМР, а именно п.п. м-1) ст. 81., ст. 178-1 работодатель должен уведомить работника о предстоящем увольнении не менее чем за 1 месяц. Возникает вопрос: С какого момента работодатель направляет уведомление об увольнении согласно данной статьи? с момента когда работодателю стало известно о назначении работнику гарантированного государством пенсионного обеспечения или с момента достижения пенсионного возраста? И может ли работодатель заключить срочный трудовой договор на другую нижеоплачиваемую должность? В данном случае работодатель уведомил работника о том, что с ним будет расторгнут трудовой договор через месяц после получения уведомления, но при этом работнику пенсия не назначена. Также уведомление от работодателя содержит, что с работником при его согласии будет заключен срочный трудовой договор на абсолютно другую и нижеоплачиваемую должность.
Читать ответ...
Ольга2022-11-08 13:19:56   № 5882
здравствуйте. Разъясните по социальным вычетам на обучение детей. Согласно закона по подоходному налогу - Общая сумма налогового вычета, предусмотренного подпунктами в) и г) настоящего пункта, предоставляется в размере фактически произведенных расходов, но не более 540 РУ МЗП в налоговом периоде на каждого родителя. Вычет предоставляется 540 РУМЗП супругу и 540 РУМЗП супруге, или 540 РУМЗП общий на обоих?
Читать ответ...
Ольга2022-11-08 12:25:35   № 5881
Добрый день! Если работник работает в организации по внешнему совместительству и ему дали подарок в денежном выражении или материальную помощь, будет ли она облагаться или в пределах положенных минимумов облагаться не будет?
Читать ответ...
Лариса2022-11-08 11:18:37   № 5880
Добрый день! В связи со сложившимися обстоятельствами на международной арене, по независящим от работодателя и работников причинам, предприятие было вынуждено отправить всех работников в вынужденный целосменный простой, который длится уже свыше 6 месяцев и когда закончится не известно. В связи с чем, вопрос: входит ли период столь длительного простоя в исчисление стажа на ежегодный оплачиваемый отпуск? Спасибо.
Читать ответ...
Александра2022-11-07 21:49:38   № 5879
Добрый день. У меня такой вопрос. В данный момент я нахожусь в декретном отпуске планирую выходить на работу,но хочу её сменить. Будут ли мне выплаты по уходу за ребенком продолжать платить или нет. Работаю в бюджете хочу город сменить
Читать ответ...
Елена2022-11-07 19:20:57   № 5878
Здравствуйте скажите пожалуйста пенсионерам в декабре будут довать 13 пенсию кто получает пенсию пмр?
Читать ответ...
Галина2022-11-07 10:18:13   № 5877
Добрый день! Поясните пожалуйста такой вопрос. Ребенку 16 лет ( имеет отклонение в развитии) , мать умерла, отец инвалид второй группы, опеку над ребенком взяла бабушка. В данной ситуации положена выплата на ребенка, и в каком размере? Спасибо!
Читать ответ...
Татьяна2022-11-06 10:44:18   № 5875
Здравствуйте. Работаю в больнице на 1.5 ставки. Не замужем, детей нет. Ежемесячно подоходный налог составляет от 1100 до 1300 рублей. В связи с чем такой высокий вычет, когда у других коллег в таком же положении подоходный налог в разы меньше.
Читать ответ...
Валентина2022-11-05 23:37:10   № 5874
Добрый день, подскажите пожалуйста,мы с мужем оба граждане ПМР,мы оба не работаем,не давно появился в нашей семье второй ребенок ,мы по закону должны получать какой то вид пособие на ребенка?Если да ,какие документы мы должны предоставить?
Читать ответ...
Дмитрий2022-11-04 00:27:38   № 5873
Добрый день!Вопрос такого характера,можно работать электриком по договору личного найму?
Читать ответ...
Наталья2022-11-03 16:22:58   № 5872
Прошу Вас разъяснить 1. Оформления отпуска бабушке по уходу за внуком до 3х лет? 2. Кто должен производить выплату пособий по уходу за ребенком до 3х лет? Предоставляется по заявлению (бабушки) отпуск по уходу за внуком в связи со смертью мамы. Бабушка работает в бюджетной организации, а отец ребенка не стоит на бирже труда и не работает, где следовательно справку о том что он не находиться в декретном отпуске предоставить не может.
Читать ответ...
Светлана2022-11-03 10:34:40   № 5871
Здравствуйте, работник в бюджетной организации имеет основную зарплату по бюджетному счету, а также доплату за сомещение должности по специальному бюджетному счету. Вопрос входит ли эта доплата в начисление бюджетного больничного листа,а так же входит ли сумма материального вознаграждения по специальному бюджетному счету в начисление больничного листа?
Читать ответ...
Светлана2022-11-01 23:14:54   № 5870
Здравствуйте! Расскажите пожалуйста, в каких случаях и на какой срок сотрудник, продолжающий трудовые отношения в организации, может взять из отдела кадров оригинал трудовой книжки? И какая правильная процедура выдачи трудовой книжки на руки сотруднику. Спасибо!
Читать ответ...
Елена2022-11-01 13:36:03   № 5869
Как принять на работу на долгосрочной основе гражданина РМ ,если есть только временная регистрация на 45 суток
Читать ответ...
Юрий2022-11-01 11:07:20   № 5868
Добрый день! Подскажите , пожалуйста, я хочу разделить свой ежегодный оплачиваемый отпуск на несколько частей. Три части равны или больше 7 дней каждая, одна меньше. Отдел кадров не согласовывает, ссылаясь на то ,что все части отпуска должны быть 7 дней или более. Почему мне так нельзя разделить? Есть ли какие-то нормативные документы, которые я нарушаю?
Читать ответ...