Об утверждении перечней должностей и работ
ПРИКАЗ
МИНИСТЕРСТВО ПО СОЦИАЛЬНОЙ ЗАЩИТЕ И ТРУДУ
ПРИДНЕСТРОВСКОЙ МОЛДАВСКОЙ РЕСПУБЛИКИ
ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПЕРЕЧНЕЙ ДОЛЖНОСТЕЙ И РАБОТ, ЗАМЕЩАЕМЫХ ИЛИ ВЫПОЛНЯЕМЫХ РАБОТНИКАМИ, С КОТОРЫМИ РАБОТОДАТЕЛЬ МОЖЕТ ЗАКЛЮЧАТЬ ПИСЬМЕННЫЕ ДОГОВОРЫ О ПОЛНОЙ ИНДИВИДУАЛЬНОЙ ИЛИ КОЛЛЕКТИВНОЙ (БРИГАДНОЙ) МАТЕРИАЛЬНОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТИ, А ТАКЖЕ ТИПОВЫХ ФОРМ ДОГОВОРОВ О ПОЛНОЙ МАТЕРИАЛЬНОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТИ
14 января 2003 г. № 11
(САЗ 03-6)
Согласовано: Федерация Профсоюзов Приднестровья
Союз промышленников, аграриев и предпринимателей Приднестровья
Зарегистрирован Министерством юстиции
Приднестровской Молдавской Республики 6 февраля 2003 г.
Регистрационный № 1994
С изменениями и дополнениями, внесенными приказами Министерства экономики Приднестровской Молдавской Республики от 6 мая 2003 года № 125 (регистрационный № 2241 от 30 июля 2003 года) (САЗ 03-25); от 10 февраля 2004 года № 53 (регистрационный № 2643 от 9 марта 2004 года) (САЗ 04-11); Приказами Министерства по социальной защите и труду Приднестровской Молдавской Республики от 29 июля 2022 года № 64 (регистрационный № 11234 от 25 августа 2022 года) (САЗ 22-33); от 6 апреля 2023 года № 39 (регистрационный № 11696 от 4 мая 2023 года) (САЗ 23-18)
текущая редакция по состоянию на 5 мая 2023 года
В соответствии с пунктом 2 статьи 240 Трудового Кодекса Приднестровской Молдавской Республики (САЗ 02-28, часть I), а также в целях привидения нормативно правовой базы Приднестровской Молдавской Республики необходимой для реализации Трудового Кодекса, приказываю:
1. Утвердить перечень должностей и работ, замещаемых или выполняемых работниками, с которыми организацией могут заключаться письменные договоры о полной материальной ответственности за необеспечение сохранности ценностей, переданных им для хранения, обработки, продажи (отпуска), перевозки или применения в процессе производства (приложение № 1), а также типовой договор о полной индивидуальной материальной ответственности (приложение № 2).
Типовой договор о полной индивидуальной материальной ответственности может быть заключен с работниками, замещающими должности или выполняющими работы (приложение № 1 к настоящему Приказу), непосредственно связанные с хранением, обработкой, продажей (отпуском), перевозкой или применением в процессе производства переданных им ценностей.
2. Утвердить перечень работ, при выполнении которых может вводиться полная коллективная (бригадная) материальная ответственность за недостачу вверенного работникам имущества (Приложение № 3), а также типовой договор о полной коллективной (бригадной) материальной ответственности (Приложение № 4);
3. Настоящий Приказ вступает в силу со дня официального опубликования.
МИНИСТР ЭКОНОМИКИ Е.ЧЕРНЕНКО
г. Тирасполь
14 января 2003 года
№ 11
Приложение №1 Перечень должностей и работ
Приложение №2 Типовой договор о полной индивидуальной материальной ответсвенности
Приложение №4 Типовой договор о полной коллективной (бригадной) материальной ответственности