Психолого-педагогический тренинг «Культура педагогического общения»

9 октября 2025 года в дошкольном отделении ГОУ «С(К)ОШ-И I–II, V видов» прошел психолого-педагогический тренинг «Культура педагогического общения» в рамках цикла мероприятий на тему «Этика взаимоотношений в системе «педагог -ученик». «педагог-педагог». педагог –родитель».

В мероприятии приняли участие педагоги дошкольного отделения и начальной школы речевого отделения.

Цель мероприятия:

Формирование у педагогов мотивации к осознанному нравственному поведению, развитие культуры педагогического общения и создание благоприятного психологического климата для всех участников образовательного процесса.

Задачи:

- обобщить знания педагогов о нормах и принципах делового и этичного общения;

- развить навыки конструктивного взаимодействия с детьми, родителями и коллегами;

- способствовать формированию у педагогов эмпатии, рефлексии и педагогического такта;

- создать условия для сплочения коллектива и повышения мотивации к саморазвитию.

Педагоги в интерактивной форме обсудили понятие культуры педагогического общения, её компоненты – этический, эмоциональный, коммуникативный и рефлексивный.

Тренинг проходил в трёх тематических блоках:

1. Общение с детьми — упражнения «Кто больше назовёт ласковых обращений к детям», «Как бы вы сказали?».

2. Общение с родителями — упражнение «Ситуации с подвохом», анализ анонимного анкетирования родителей.

3. Общение с коллегами — упражнения «Составь портрет», «Бусы», «Цветок общения» (коллективное составление «Кодекса этичного общения»), «Что беру с собой».

Во время работы участники проявили активность, творческий подход и высокий уровень заинтересованности. В процессе обсуждений педагоги делились своими примерами из практики, демонстрировали готовность к саморефлексии и открытость новым формам взаимодействия.

В завершении тренинга участники отметили, что встреча помогла им взглянуть на процесс общения под новым углом, осознать значимость слов, интонаций и невербальных средств общения.

Тренинг прошёл в тёплой, доверительной атмосфере. Участники повысили уровень профессионально-коммуникативной компетентности, получили положительный эмоциональный заряд и выразили желание продолжить подобные формы взаимодействия.

В завершении тренинга организовано дружеское чаепитие, способствовавшее неформальному общению и укреплению командного духа коллектива.