Вопрос №7140
В ответ на Ваше обращение на официальный сайт Министерства по социальной защите и труду Приднестровской Молдавской Республики, относительно выплаты доплаты работникам сквозных профессий организаций дополнительного образования в размере 700 рублей, сообщаем следующее.
Согласно подпункту г) пункта 1 статьи 21 Трудового Кодекса Приднестровской Молдавской Республики работник имеет право на своевременную и в полном объеме выплату заработной платы в соответствии со своей квалификацией, сложностью труда, количеством и качеством выполненной работы.
Оплата труда работников сквозных профессий организаций образования (в том числе дополнительного образования) регулируется Законом Приднестровской Молдавской Республики от 11 августа 2003 года № 327-З-III «О заработной плате работников бюджетной сферы, денежном довольствии военнослужащих и лиц, приравненных к ним по условиям выплат денежного довольствия, денежном содержании государственных гражданских служащих» (САЗ 03-33), а также Постановлением Правительства Приднестровской Молдавской Республики от 17 октября 2013 года № 239 «Об утверждении Положения о порядке установления надбавок и доплат к должностному окладу работников сквозных профессий, с учетом специфики условий их труда» (САЗ 13-41).
Заработная плата работника сквозной профессии состоит: из должностного оклада, надбавки за стаж, отраслевых надбавок и доплат, премии в размере до 10% от должностного оклада.
Согласно части второй пункта 5 статьи 48 Закона Приднестровской Молдавской Республики от 30 декабря 2025 года № 275-З-VIII «О Республиканском бюджете на 2026 год» (САЗ 25-52) (далее – Закон о Республиканском бюджете на 2026 год) в 2026 году для исчисления заработной платы работников, уровень которой регулируется в соответствии с законодательством Приднестровской Молдавской Республики о заработной плате работников бюджетной сферы, денежном довольствии военнослужащих и лиц, приравненных к ним по условиям выплат денежного довольствия, денежном содержании государственных гражданских служащих, получающих доплаты до величины минимального размера оплаты труда (далее – МРОТ), величина МРОТ принимается в размере 1 809 рублей для неквалифицированных работников и 1 989,9 рубля для квалифицированных работников.
В соответствии с подпунктом з) пункта 1 Закона о Республиканском бюджете на 2026 год для начисления заработной платы, исчисления материальной помощи и иных выплат, уровень которых регулируется в соответствии с законодательством Приднестровской Молдавской Республики о заработной плате работников бюджетной сферы, денежном довольствии военнослужащих и лиц, приравненных к ним по условиям выплат денежного довольствия, денежном содержании государственных гражданских служащих, работникам организаций сферы образования, за исключением работников, получающих доплату до величины МРОТ, 1 РУ МЗП устанавливается в размере 11,8 рубля.
Работникам, получающим доплату до величины МРОТ, 1 РУ МЗП устанавливается в размере 7,9 рубля (подпункт а) пункта 1 Закона о Республиканском бюджете на 2026 год).
При этом, работникам организаций сферы образования и здравоохранения, получающим доплату до величины МРОТ, осуществляется доплата в размере 108,3 рубля, предусмотренная подпунктом г) пункта 1 статьи 49 Закона о Республиканском бюджете на 2026 год.
Кроме того, в соответствии с частью первой статьи 51 Закона о Республиканском бюджете на 2026 год, работникам организаций сферы образования, социального обслуживания, социального обеспечения, государственного учреждения «Республиканский спортивный реабилитационно-восстановительный центр инвалидов», работникам организаций, выполняющих управленческие функции в области образования, подведомственных государственным администрациям городов (районов), работникам пищеблоков муниципального учреждения «Управление по организации питания в учреждениях Управления народного образования города Бендеры», получающим доплату до величины МРОТ, осуществляется доплата в размере 700 рублей.
Таким образом, если работник организации дополнительного образования (в том числе работник сквозной профессии) получает доплату до МРОТ, то ему следует осуществлять доплаты в размере 108,3 рубля и 700 рублей, которые не учитываются при расчете размера доплаты до уровня МРОТ и начисляются пропорционально отработанному времени.
С вышеуказанным нормативным правовым актом можно ознакомиться на сайте Верховного Совета Приднестровской Молдавской Республики (https://vspmr.org/legislation/laws/) в разделе Законодательство.
При этом информируем Вас о том, что в соответствии со статьей 21 Закона Приднестровской Молдавской Республики от 8 декабря 2003 года № 367-З-III «Об обращениях граждан и юридических лиц, а также общественных объединений» (САЗ 03-50) решение по заявлению, не удовлетворяющее заявителя, может быть обжаловано в вышестоящий орган государственной власти и управления, орган местного самоуправления, у вышестоящего должностного лица либо в суде в порядке, установленном действующим законодательством Приднестровской Молдавской Республики.
