Вопрос №5095
Вопрос: Добрый день. При начислении заработной платы применяется стандартный вычет для уменьшения подоходного налога. Стандартный вычет определяется государством (например: 1678 руб. ПМР на квартал на одного работающего человека). К примеру, мне начислили(рассмотрим отпускные)1200 руб. отпускных, а стандартный вычет равен 1678 руб. В расчетном листке стандартный вычет пишут 1200 руб., а не 1678 руб. Вопрос: почему стандартный вычет уменьшают, а не ставят такой, какой определило государство, т.е. 1678,00 руб.?
Ответ: В соответствии с подпунктом б) статьи 9 Закона Приднестровской Молдавской Республики от 28 декабря 2001 года № 87-З-Ш «О подоходном налоге с физических лиц» (САЗ 01-53) при определении налоговой базы физическое лицо имеет право на получение налогового вычета в размере прожиточного минимума трудоспособного населения, рассчитанного за месяц, предшествующий месяцу, за который производится начисление заработной платы.
Учитывая, что начисленная сумма (отпускные) в размере 1 200 руб. меньше обозначенного стандартного вычета в размере 1 678 руб., то вся она, в данном случае, является стандартным вычетом, поэтому и отражена в расчетном листке в полном объеме.
При расчете подоходного налога, в случае когда сумма стандартного налогового вычета (в данном случае – прожиточного минимума) превышает начисленную сумму дохода работника, налогооблагаемую базу следует считать отсутствующей либо равной нулю, то есть подоходный налог в данном случае не удерживается.
Обращаем внимание, что составные части заработной платы, причитающейся работнику за соответствующий период, а также размеры и основания произведенных из начисленной заработной платы удержаний отражаются в расчетном листке работника, форма которого, согласно пункту 2 статьи 136 Трудового кодекса Приднестровской Молдавской Республики, утверждается работодателем с учетом мнения представительного органа работников.