Вопрос №389

          В соответствии с Постановлением Правительства Приднестровской Молдавской Республики от 16 июля 2014 года № 191 «Об уменьшении объема предоставления государственных услуг, оптимизации государственных функций и временном порядке финансирования расходов по оплате труда бюджетов всех уровней» (САЗ 14-29) остаток недофинансированных расходов является задолженностью соответствующих бюджетов либо бюджета государственного внебюджетного фонда и подлежит выплате в будущих периодах.

          При этом согласно Инструктивному письму Министерства финансов Приднестровской Молдавской Республики и Министерства по социальной защите и труду Приднестровской Молдавской Республики от 22 июля 2014 года № 8/01-14-863/01-13/1941, подготовленному в соответствии с вышеуказанным Постановлением, выплаты при увольнении работника производятся в полном объеме от суммы потребности.

          Кроме того, в соответствии с пунктом 1 статьи 140 Трудового кодекса Приднестровской Молдавской Республики при прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника.

          Таким образом, в последний день работы работодатель обязан был произвести с Вами окончательный расчет, в том числе выплатить 20 % недофинансированной заработной платы за июль.

          Учитывая вышеизложенное, Вы имеете право в любое время обратиться к работодателю с требованием произвести выплату всех причитающихся Вам сумм.