Вопрос №2558

     В соответствии с пунктом 1 статьи 120 Трудового кодекса Приднестровской Молдавской Республики продолжительность ежегодных основного и дополнительных оплачиваемых отпусков работников исчисляется в календарных днях и максимальным пределом не ограничивается. Дополнительные выходные дни (Рождество Христово, второй день Пасхи, второй понедельник после Пасхи (День поминовения усопших), предусмотренные пунктом 4 статьи 111 Трудового кодекса Приднестровской Молдавской Республики, приходящиеся на период отпуска, в число календарных дней отпуска не включаются и не оплачиваются.

     В случае если работник написал заявление о предоставлении ежегодного основного оплачиваемого отпуска, указав в нем дату начала отпуска и количество календарных дней, которое он планирует отдыхать, то попадающие в этот период дополнительные выходные дни продлят его отпуск.

     При пятидневной рабочей неделе работникам предоставляются 2 (два) выходных дня в неделю, при шестидневной рабочей неделе - 1 (один) выходной день. Общим выходным днем является воскресенье.

     Учитывая, что 8 апреля (день Пасхи) и 15 апреля 2018 года являются общими выходными днями (воскресенье), соответственно наравне с рабочими днями включаются в число дней отпуска, предоставляемого в календарных днях, и подлежат оплате.